Chargé d'industrialisation Equipements et Systèmes H/F

Partenaire de rang 1 des grands donneurs d’ordre industriels (Airbus, BAE Systems, Boeing, Bombardier, Dassault Aviation, Embraer, Honda Aircraft Company, Lockheed Martin, Raytheon Technologies, Thales), Latecoere sert le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable.

Le Groupe intervient dans tous les segments de l’industrie aérospatiale (commercial, régional, d’affaires, défense, spatial), dans deux domaines d’activités : Aérostructures (portes, fuselage, voilure et empennage, bielles) et Systèmes d’interconnexion (câblage, meubles avioniques, équipements embarqués, produits électroniques). 

Le Groupe employait, au 31 décembre 2025, 6000 collaborateurs dans 13 pays.

Dans le cadre du développement de ses lignes de produits, la Business Unit Systèmes recherche un(e) Chargé(e) d’Industrialisation Équipements et Systèmes  H/F en CDI pour rejoindre l’Unité Produits & Services Spéciaux (SPS) division Interconnexion au sein de notre siège social à Toulouse.

Au sein de la branche Produits et Services Spéciaux (SPS) , la Business Unit Systèmes a la responsabilité de développer, de produire et de livrer auprès de ses Clients (Compagnies aériennes, Avionneurs, MRO, Equipementiers), des produits dans les domaines d’activités suivants :

•  Des Systèmes/Equipements vidéo pour le divertissement des passagers,
•  Des Systèmes/Equipements vidéo pour la surveillance des passagers,
•  Des Equipements complexes embarqués,
•  Des systèmes optiques pour l’aéronautique et le militaire,

Rattaché(e) au Responsable de Pôle Industrialisation du Bureau d’Etudes de la BU Systèmes  vos principales missions seront  :

• Industrialisation des nouveaux équipements 

• • Participer au développement en intégrant les contraintes de fabrication, testabilité, déverminage, supply chain et maintenabilité dès les phases de développement (électronique, logiciel, câblage, mécanique, optique).
  • Participer aux revues de développement produit.
  • Piloter les revues d’industrialisation conformément au processus R30.
  • Produire les livrables d’industrialisation (R30, exigences clients, APQP, PPAP, Aéro Excellence).
  • Contribuer à la sélection des composants et COTS.
  • Garantir l’adéquation des procédés industriels avec les objectifs coûts/qualité/délais.
  • Assurer le reporting auprès du Responsable du pôle Industrialisation.

• Préparation technique pour la production

• • Réaliser les analyses PFMEA.
  • Assurer la gestion de configuration des produits.
  • Construire le dossier de fabrication et de contrôle (MBOM sous PLM) : gammes, DST, nomenclatures, FTO, FI, IF, GO, STL.
  • Contribuer au processus FICC.
  • Mettre en place les moyens industriels (bancs, outillages…).
  • Participer à la mise en œuvre des procédés de la production avec la qualité technique.
  • Assurer le support technique de la production et des sous‑traitants.
  • Supporter la production série et FAL (Final Assembly Line).
  • Gérer les évolutions des dossiers de fabrication (modifications, FA).

• Contribution aux activités du Service Industrialisation et du Bureau d’Etudes

• • Participer aux audits internes et externes (IPCA, Aéro Excellence, EN9100…) et au suivi des actions associées.
  • Contribuer à l’amélioration continue du processus R30.
  • Participer à la continuité du service Industrialisation au sein du Bureau d’Etudes.

Profil :

• Ingénieur H/F généraliste ou équivalent, avec au moins 3 ans d’expérience sur un poste similaire.
• Rigueur, autonomie, capacités d’analyse et de synthèse, orientation résultats.
• Maîtrise d’un ERP type SAP, d’un PLM (LASCOM idéalement) et d’outils de visualisation CAO (DMU…).
• Une expérience en assemblages électroniques / câblages et/ou une connaissance des standards IPC A600/A610/A620 serait un plus.
• Anglais requis.
• Déplacements courts et ponctuels en France et à l’étranger.

Pourquoi nous rejoindre ?

• CDI – Temps plein
• Statut cadre – Forfait jours + RTT
• Prime variable selon objectifs
• Convention Collective Nationale de la Métallurgie
• Poste basé à Toulouse, dans un environnement agréable et facilement accessible (proche métro, centre-ville)

La diversité de nos équipes est une richesse. En tant qu’employeur responsable, Latecoere encourage un environnement de travail inclusif et s’attache à l’égalité des chances pour tous les candidats, sans restriction.

Tous nos métiers adressent les enjeux d'innovation et de développement durable. Rejoignez-nous pour faire décoller votre carrière et contribuer à notre raison d’être : servir le secteur aérospatial avec des solutions innovantes pour un monde durable.

#NeverStopPioneering